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内蒙古质检院加班管理办法(试行)

文章出处:未知 │ 网站编辑:编辑 │ 发表时间:2017-01-04


第一章  总则
        第一条 为保障职工的合法权益和规范我院加班管理,根据《中华人民共和国劳动法》及其它有关法律法规,结合我院实际情况,制定本办法。
        第二条 我院鼓励职工加强业务学习、提高工作效率,在正常工作时间内完成本职工作,不鼓励加班,各部门原则上应充分利用正常工作时间安排工作任务,严格控制加班加点,确因工作需要进行的加班,经院领导批准及党政部备案后方可进行。
        第三条 涉及加班的人员范围包括我院全体干部职工。
第二章 加班的情形
        第四条 按照院工作安排,如遇临时大批量的检验任务、其他紧急工作、大型会议等情形需延长工作时间1小时以上的,各部门可根据实际情况申请加班。下列情况不属于加班:
        1.职工因未完成计划内工作或个人发展需要,自愿在正常工作时间以外进行工作和学习的。
        2.职工因公出差、培训或参加集体活动等延长工作时间或占用公休日、法定节假日的。
        第五条 根据加班时间的不同,加班分为三种类型:正常工作日延长工作时间加班、公休日加班及节假日加班。
第三章 加班审批流程及权限
        第六条 我院对加班实行计划管理,各部门执行加班任务前需提前申报审批,如遇特殊情况,无法当日完成加班审批程序的,需请示分管院长同意,次日完成加班审批手续。
        第七条 加班申请计划以部门为单位填写加班审批单(附件),明确加班任务、加班时间、加班人员、是否调休等,由部门负责人申请,分管院领导签字确认,经院长批准后,交党政部备案。
        第八条 党政部根据考勤系统进出记录、加班审批表核实加班人员、加班时间。
第四章 加班补偿管理
        第九条  我院对从事加班的职工实行发放加班补贴或安排调休的方式进行加班补偿。
        第十条  加班调休:加班调休是职工因公休日或法定节假日加班而不能正常休息所享有的一种补偿方式。
        1.调休时间由各部门负责人根据实际情况自行安排。
        2.正常工作日延长工作时间及加班的,按照相关的规定核算加班费,不折算为调休。
        3.各部门职工申请调休前应填写《内蒙古质检院职工上班期间外出办事确认单》并注明外出事由为加班调休报分管院领导审批及党政部备案后,方可执行。若未经党政部备案的调休,按事假处理。
        第十一条  加班费:给予加班职工发放经济补贴的一种加班补偿方式。公休日加班以安排调休为优先,调休时间按照加班时间折算,确因工作需要不能安排调休的,按照下述第五章的规定核算加班费。
第五章 加班费的核算及发放
        第十二条  加班费核算:全院职工按照相同标准发放。
        第十三条  加班费按每小时30元、一天180元发放(6小时及6小时以上均视为一天)。
        第十四条  加班费由党政部通知财务部进行统一发放。
第六章 附则
        第十五条  各部门加班申报时,不得弄虚作假,一经发现,按照领取的加班费总额的两倍对申请加班的部门负责人进行经济处罚,并进行通报批评。
        第十六条  加班职工加班时需按照加班审批流程做好加班审批手续和考勤打卡工作,当加班数据无法准确获取时,则视为无效加班。
        第十七条  本办法自颁行之日起实行。
        第十八条  本办法由党政部制定,并负责解释。

      
附 件 内蒙古质检院职工加班审批表

               内蒙古自治区产品质量检验研究院
                        2016年9月8日